甘肃省天水市清水县委编办“三举措”做好 机构编制实名制管理工作

     为进一步提升机构编制科学化、规范化、精细化管理水平，确保机构编制实名制信息数据真实、准确，甘肃省天水市清水县委编办结合“三抓三促”行动作为推进工作的重要抓手，以“三举措”做实做细实名制信息数据维护管理工作。

     一、建立台账，有据可查。依托机构编制统计及实名制网络管理系统，健全完善机构编制电子台账，包括机构历史沿革台账、编制人员统计台账、年度人员变动台帐等，日常工作中采取实名制信息管理平台和机构编制电子台账同步运行的“双台帐”管理模式，对机构编制实名制系统和机构编制电子台账进行同步更新，确保两个台账信息对等，机构编制实名制信息数据随查随有、随用随新。同时，对出入编纸质材料建档立卷，便于后续查找利用。

     二、维护数据，科学分析。树立大数据思维意识，将信息化手段与传统方式相融合，依托机构编制统计及实名制网络管理系统，客观、准确分析各层级编制构成是否合理、各行业系统编制占比是否科学、各部门（单位）超（空）编情况是否突出，综合实有人员年龄结构、学历情况等，提前采取措施，在实现财政供养人员只减不增的前提下，合理配置机构编制资源，切实提高编制的使用效率。

     三、建立联动，形成合力。加强与组织、人社等部门联系沟通，搞好联络衔接，既各司其职、分线作战，又团结协调、合力攻坚，详细核对人员信息，厘清人员调整情况，扩大信息共享，协调配合提效，牢固树立“一盘棋”思想。将机构编制实名制管理与审计、巡视巡察和专项督查相结合，健全协作配合机制，形成监督检查合力，坚决查处超编进人、违规进人，不断提升机构编制法治化水平。